Teammanager Ouderenzorg Noord-Holland

Als Teammanager kom je te werken bij een van onze opdrachtgevers in Noord-Holland. Als teammanager ben je verantwoordelijk voor het aansturen, motiveren en coachen van jouw team. Je zorgt ervoor dat de dagelijkse zorg en ondersteuning aan de cliënten op een hoog niveau worden uitgevoerd, waarbij de kwaliteit van leven en het welzijn van de cliënten centraal staan. De zorg staat voor grote uitdagingen wanneer we naar de toekomst kijken. Deze opdrachtgever bereidt zich voor op deze toekomst, wat resulteert in veel veranderingen op dit moment. De grootste veranderingen betreffen nieuwe methoden van zorgverlening die aansluiten bij de toekomst. Zo wordt er gewerkt vanuit speciaal ingerichte teams om intensiever samen te werken met familie en/of mantelzorgers en vrijwilligers. Daarnaast zal er meer gebruik moeten worden gemaakt van domotica (robots). Dit zijn onder andere veranderingen waar jij een bijdrage aan zult leveren. Deze veranderingen komen niet vanzelf tot stand en daar hebben we jou voor nodig! 

In jouw rol als Teammanager is het van groot belang dat je dichtbij jouw medewerkers staat. Je coacht hen waar nodig en biedt ondersteuning, zodat zij zich kunnen richten op het leveren van goede zorg. Samen met de kwaliteits- of wijkverpleegkundige werk je binnen een zorggebied of team. Vanuit een gedeeld en positief gedachtegoed werken jullie samen naar een positief eindresultaat en zorgen jullie ervoor dat de processen goed (blijven) verlopen.

Ben jij die Teammanager die klaar is voor een volgende stap in je carrière of heb jij al veel ervaring in een soortgelijke rol? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De organisatie waar je komt te werken streeft naar het doel om de cliënten zo veel mogelijk het gevoel van 'wonen als thuis' te geven. Hierdoor wordt er echt gekeken naar de behoefte van de cliënt, denk hierbij aan de dagelijkse routines die de cliënten gewend zijn en het rekening houden met de wensen van cliënten. Binnen deze organisatie heerst een warme en vertrouwde sfeer, wat maakt dat dit een erg prettige en veilige omgeving is om je werk uit te voeren. Ook is deze organisatie erg vooruitstrevend en werken ze hard om de actuele ontwikkelingen binnen de zorg bij te houden. Bij ontwikkelingen komen ook uitdagingen kijken en dit maakt dat niet alles altijd op rolletjes loopt, echter gaat deze organisatie wel de goede kant op. Mede door deze vooruitstrevende blik binnen organisatie werken wij erg graag met hen samen.

Natuurlijk kunnen goede arbeidsvoorwaarden voor deze functie niet ontbreken.

Reken bij ons daarom op:

• Een passend salaris van €3.419 tot maximaal €4.907 bruto per maand, afhankelijk van (werk)ervaring (conform CAO VVT FWG 55)
• Eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding en onregelmatigheidstoeslagen;
• Een tijdelijk dienstverband met de mogelijkheid tot een vast contract;
• Pensioenregeling;
• Begeleiding en ondersteuning van onzer recruitment consultants en regiomanagers;
• De afdeling Service & Advies die al jouw vragen beantwoordt.

Zeg jij ook ja tegen de Yesway? In een persoonlijk gesprek brengen we samen in kaart wat leefgeluk voor jou betekent en hoe jouw rol daaraan kan bijdragen. Je solliciteert met een sollicitatievideo, een appje of een motivatiebrief. Zit je toch niet op je plek bij de opdrachtgever? Geen zorgen, dan zoeken we iets anders. Jij zorgt voor een ander en wij zorgen voor jou. Eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met onze recruitment consultant Mark via: 06 57 99 43 55 of mark@yesway.nu